承擔企業責任,與每位相關持分者創造共贏的環境。
為顧客,幸福醫藥研發顧客需要的產品,以值得信賴和可靠的企業為原則。
透過平等的經營模式,與合作夥伴實現共贏的經營成果。股東以建立一家永續發展的企業平衡商業和社會責仼並存為目標。
員工更是公司的重要夥伴,幸福醫藥積極讓每一位員工在自己的工作崗位上永續發展,成為行業的精英。
而幸福醫藥多年來,一直是香港藥劑業及毒藥管理局認可的藥劑學實習生培訓基地,為香港栽培了不少專業人材。
安全工作環境
以員工的安全為首任,
主動聘請合資格及認可註冊安全主任進行企業安全審核
主動聘請合資格及認可註冊安全主任進行企業安全審核
優化晉升階梯
提供在職培訓、讓同事接觸各種工作範疇;
展示具透明度的晉升階梯,鼓勵同事創一番事業
展示具透明度的晉升階梯,鼓勵同事創一番事業
員工康樂委員會
定期為同事舉辦不同的活動和工作坊,
致力促進員工歸屬感及團結精神
致力促進員工歸屬感及團結精神